Zum Inhalt der Seite

A22: Verfahrensvorschlag für Personenwahlen TOP 5 bis 9

Diese Tabelle beschreibt den Status, die Antragstellerin und verschiedene Rahmendaten zum Antrag
Rahmendaten zum Antrag
Veranstaltung:Jahreshauptversammlung KV MA 15.07.2023
Tagesordnungspunkt:6. Wahl Rechnungsprüfer*innen
Antragsteller*in:KV Mannheim Vorstand (dort beschlossen am: 14.07.2023)
Status:Eingereicht
Angelegt:14.07.2023, 18:11

Antragstext

    1. Die Bewerbungsfrist endet mit dem Eintritt in die Vorstellungsrunde.

    2. Das Präsidium fragt davor nochmal, ob weitere Bewerbungen vorliegen.
      Eine Bewerbung kann schriftlich oder mündlich erfolgen, eine
      spezielle Form ist nicht gefordert.

    3. Bewerber*innen stellen sich in alphabetischer Reihenfolge (Nachname)
      vor. Für die Vorstellungsrede steht dem*r Bewerber*in 2 Minuten zur
      Verfügung. 10 Sekunden vor Ablauf dieser Zeit weist das Präsidium
      die*den Bewerber*in auf den Ablauf der Redezeit hin. Die Redezeit
      wird strikt beendet.

    4. Während der Bewerbungsrede werden Fragen an die*den jeweilige*n
      Bewerber*in in einer FINTA* und einer offenen Fragebox gesammelt.
      Fragen werden nur zugelassen, wenn die*der Fragesteller*in
      ihren*seinen Namen angegeben hat.

    5. Nach allen Vorstellungsreden beginnt die Fragerunde. Pro Bewerber*in
      werden 4 Fragen zugelassen, 2 FINTA* Fragen und 2 offene Fragen.
      Liegen mehr als 2 Fragen pro Fragebox vor wird von der
      Auszählkommission gelost.

    6. Für die Beantwortung der Fragen stehen der*dem Bewerber*in weitere 2
      Minuten zur Verfügung, die ebenfalls strikt beendet werden. Die*der
      Bewerber*innen beantworten in umgekehrter Reihenfolge ihre Fragen.

    7. Nach der Fragerunde beginnt die Wahl. Ein*e Bewerber*in ist gewählt,
      wenn sie*er mindestens eine Stimme mehr als 50% der abgegebenen
      Stimmen erhalten hat.

    8. Erreicht kein*e Kandidat*in im ersten Wahlgang die ausreichende Zahl
      an Stimmen, gibt es einen zweiten Wahlgang.

    9. Vor Eintritt in den zweiten Wahlgang werden alle Bewerber*innen
      gefragt, ob sie wieder antreten wollen. Auch hier ist gewählt, wer
      mindestens eine Stimme mehr als 50% der Stimmen erhalten hat.

    10. Sollte auch der zweite Wahlgang kein Ergebnis liefern erfolgt ein
      dritter Wahlgang. Auch hier werden alle Bewerber*innen gefragt, ob
      sie wieder antreten wollen. Im dritten Wahlgang ist die*der
      Bewerber*in gewählt, die*der die meisten Stimmen auf sich vereint.

    11. Bei Gleichstand wird von der Auszählkommission gelost.
Gehe zu Zeile:

Änderungsanträge

Änderungsantrag stellen
keine